Chi non conosce McDonald’s. La multinazionale made in Usa nata da un’idea dei fratelli Dick e Mac McDonald che aprono ad Arcadia, in California, un chiosco di hot dog e di Ray Kroc, creatore del franchising a livello mondiale.
Orbene, oggi McDonald’s cerca 723 nuovi candidati da inserire nei ristoranti della provincia di Milano. I punti vendita che hanno sede nel Sud ovest milanese sono quelli di Rozzano e Cesano Boscone. Nel primo, i posti disponibili sono 14, nel secondo 5.
Quali sono le caratteristiche richieste? Voglia di mettersi in gioco, capacità di lavorare in squadra e a contatto con i clienti. McDonald’s offre un’opportunità di lavoro concreta, grazie a contratti stabili (che rappresentano il 92% del totale) e possibilità di crescita professionale rapida.
È possibile inviare la propria candidatura direttamente sul sito (clicca qui) su cui è possibile caricare il curriculum. I candidati ritenuti idonei verranno contattati da McDonald’s e invitati a un colloquio individuale.
Ecco l’elenco delle posizioni libere a Milano e nell’Hinterland: 251 a Milano, 6 a Bellinzago, 12 a Cologno Monzese, 12 a Gorgonzola, 6 a Pantigliate, 12 a Pioltello, 12 a Truccazzano, 12 a Vignate, 6 a Vimodrone, 72 a Cinisello Balsamo, 24 a Garbagnate Milanese, 24 a Novate Milanese, 24 a Paderno Dugnano, 48 a Segrate, 72 a Sesto San Giovanni, 5 a Abbiate Grasso, 5 a Cesano Boscone,
E poi: 12 a Busto Garolfo, 12 a Cerro Maggiore, 9 a Legnano, 13 a San Vittore Olona, 14 a Magenta, 2 a Sedriano, 5 a Cassano, 21 a Rho, 12 a Binasco, 2 a Locate Triulzi, 14 a Rozzano, 4 a San Giuliano Milanese. Posizioni che rientrano nel piano di crescita nazionale, che prevede quest’anno l’assunzione di 5.000 nuove persone in tutta Italia.
